Selecteer de taal
Nieuws
Na het succes van de eerste twee groepen Oekraïense apothekers, zijn we trots om te melden dat we nu ook zijn begonnen met de derde groep van tien Oekraïense apothekers. Deze stap markeert niet alleen de voortzetting van ons programma, maar brengt ook nieuwe, interessante ontwikkelingen met zich mee.
Ukrainian Healthcare Talent introduceert een nieuw keurmerk voor zorginstellingen en farmaceutische industrie die Oekraïens zorgpersoneel aannemen en hen de kans bieden om te integreren in de Nederlandse zorg- en farmaceutische sector. Dit keurmerk richt zich op maatschappelijk verantwoord ondernemen en waarborgt zowel de kwaliteit van zorg of dienst als respectvolle arbeidsomstandigheden voor Oekraïense zorgprofessionals.
De certificering door CRKBO is voor Ukrainian Healthcare Talent een belangrijke stap in het versterken van de kwaliteit van het opleidingsprogramma. Door deze certificering toont de organisatie aan dat de opleiding voldoet aan de strenge eisen die worden gesteld aan onderwijsinstellingen in Nederland. Dit biedt een aantal voordelen:
Na een succesvolle start van de eerste groep Oekraïense apothekers in het integratieprogramma, zijn we met veel enthousiasme begonnen aan de tweede groep. Deze groep, bestaande uit tien hoogopgeleide apothekers, hadden afgelopen dinsdag 5 november een introductiedag op de prachtige locatie de Koepel in Haarlem.
De eerste groep Oekraïense apothekers is inmiddels succesvol van start gegaan in ons unieke programma. Wat deze reis extra bijzonder maakt, is de rol van de Nederlandse apothekers die hen begeleiden. Door hun inzet en betrokkenheid wordt niet alleen het leerproces voor de Oekraïense apothekers verrijkt, maar biedt het ook waardevolle inzichten en inspiratie voor de Nederlandse collega's zelf.
Haarlemsch Dagblad, Noordhollands Dagblad, woensdag 7 augustus 2024
Oorlogsvluchteling Myroslava helpt apotheek uit de brand. Veel Oekraïense vluchtelingen werken via uitzendbureaus, maar sommigen kunnen met wat moeite aan de slag in sectoren waar grote personeelstekorten zijn. Zoals in de apotheek. "Oekraïeners integreren heel makkelijk in Nederland, ze zijn zelfs nog directer dan Nederlanders."
